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- 検索条件
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- 【都道府県】 大阪府
- 【職種】 総務・人事・労務
求人検索結果
株式会社 成田空港ビジネス / 総務・人事・労務 正社員
- 募集職種
- 総務・人事・労務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 300,000円～320,000円
- 勤務地
- 大阪府泉佐野市市内
- 勤務時間
- 9:00～17:00
- アクセス
- 南海空港線 りんくうタウン駅
- 仕事内容
- ・中途採用業務（メイン）
EX:中途採用全般の管理・運営、募集部門とのミーティングから入社までの一連の業務、
各種求人媒体管理・運用、RPO運用、マーケティング、一次面接官、面接官トレーニング等）
・Managerのサポートおよびレポート
・Recruiterへの指示・監督・採用ブランディング向上
・人事・採用関連プロジェクト業務Lead
・その他Lead Recruiterとしての業務全般
【ポジションの魅力＆売り】
新しい制度・戦略に向けた取り組みを行っているため、上流工程（作り込み）から関わることができる。
ビジネスが人を中心としたモデルであるため、人事の役割が大きい（やりがいがある）
【ポジション担当者に求めること】
中途採用全般の管理・運営。中途採用実務のリーダーとして、Recruiterをまとめ成果を出す。
ビジネスサイドのニーズヒアリング・募集部門責任者へのレポート・採用方法の提案
採用手法において媒体・人材紹介以外の手法を促進する（ダイレクトリクルーティング等）
採用ブランディングの向上 - 休日･休暇
- 原則土日祝
夏季休暇3日
年末年始休暇（12月30日～1月3日） - 待遇・福利厚生
- ベネフィットステーション利用可能
産休・育児休業制度
株式会社 成田空港ビジネス / 総務・人事・労務 正社員
- 募集職種
- 総務・人事・労務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 270,000円～280,000円
- 勤務地
- 大阪府泉佐野市市内
- 勤務時間
- 9:00～17:00
- アクセス
- 南海空港線 りんくうタウン駅
- 仕事内容
- ・中途採用業務（メイン）
EX:募集部門とのミーティングから入社までの一連の業務、各種求人媒体管理・運用、RPO運用、マーケティング、一次面接官、面接官トレーニング等）
・採用ブランディング向上
・人事・採用関連プロジェクト業務・新卒採用業務（サブ）
・障碍者採用業務（サブ）
・その他Recruiterとしての業務全般
【ポジションの魅力＆売り】
新しい制度・戦略に向けた取り組みを行っているため、上流工程（作り込み）から関わることができる。
ビジネスが人を中心としたモデルであるため、人事の役割が大きい（やりがいがある）
【ポジション担当者に求めること】
ビジネスサイドのニーズヒアリング・募集部門責任者へのレポート・採用方法の提案
採用手法において媒体・人材紹介以外の手法を促進する（ダイレクトリクルーティング等）
採用ブランディングの向上 - 休日･休暇
- 原則土日祝
夏季休暇3日
年末年始休暇（12月30日～1月3日） - 待遇・福利厚生
- ベネフィットステーション利用可能
産休・育児休業制度
株式会社 成田空港ビジネス / 総務・人事・労務 正社員
- 募集職種
- 総務・人事・労務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 250,000円～270,000円
- 勤務地
- 大阪府泉佐野市市内
- 勤務時間
- 9:00～17:00
- アクセス
- 南海空港線 りんくうタウン駅
- 仕事内容
- ・給与計算、勤怠管理システム管理・運用（メイン）
・従業員対応相談
・その他人事労務管理全般
・支店人事担当者、支店長・マネジャーからの問い合わせ対応
【ポジションの魅力＆売り】
本社業務のため会社の経営に近いところで業務できる。10年分の労務経験が1年で積める。（様々な経験ができる）外資系企業転職等、キャリアの幅を広げたい人には魅力的な要素がある。（外資系、従業員規模1,000名以上）ビジネスが人を中心としたモデルであるため、人事の役割が大きい（やりがいがある）
- 休日･休暇
- 原則土日祝
夏季休暇3日
年末年始休暇（12月30日～1月3日） - 待遇・福利厚生
- ベネフィットステーション利用可能
産休・育児休業制度
